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目前的翻譯行業，很多初級譯員，或者實習譯員，能通過低價來濫竽充數，占據很多翻譯公司的項目；考慮到成本，低成本成了很多翻譯公司選擇譯員的主要標準之一，所以翻譯公司已經很難或是不愿聘到資歷深厚的譯員。
 
翻譯是個腦力活，消耗的是譯員的時間成本。每個譯員的資歷不同，翻譯出來的質量也有層次高低，當然他們的報酬要求也會高低不同。尤其是小語種，翻譯公司一般不會全部聘請小語種專職譯員，大多數翻譯公司只會找兼職的譯員，有時候根本無法判定譯員的翻譯質量好壞，因為成本原因，也不可能去找第三方譯員進行審稿，這樣的后果會導致很多問題。現在很多人找翻譯公司，可能有錢都找不到好的翻譯質量。
 
以目前中國的小語種翻譯行業市場為例，保證業務量而實行的低價策略，致使行業內忽略審稿，甚至省略校對流程的是普遍的做法，以法語、德語、俄語為例，200~280/千字的價格是行業內普遍采用的報價，120-150/千字是一名翻譯員的報酬要求，尚若有第三人的審校的報酬是50%的開支即增加60-80的成本，整個成本將推至180-230元/千字，忽略那些1~2人的個人或者夫妻公司。一家頗具規模的公司，包括客服部門、項目管理部、人事部、營銷推廣、財務及稅收，它的管理及業務成本是25~30%之間，即約50-60元之間，據此估算，倘若走校對流程總成本將達到230-290元/千字，這完全背離市場規律，翻譯公司是不賺錢的，甚至還虧本。
 
　　對于翻譯公司的現狀，一方面需要市場來調節，另一方面需要政府的相關政策支持；還就是翻譯公司自身，要充分考慮到自身的定位，即建設一個什么樣的翻譯公司，如果想短期做做，可以猛沖以下，不擇手段，但是那樣是無法在大連翻譯市場立足的，因為當前情況下，你降價，別人也在探底，最終的較量還是會在翻譯的質量上見分曉。有鑒于此，翻譯公司的經營者要有個明確的市場定位，要有個經營理念。沒有好的口碑，沒有口口相傳，燒完錢后就會從市場消失，因為翻譯市場畢竟小眾，大連需要翻譯的人群就這么多，翻譯畢竟不像一些生活常用品，不像買一雙鞋那樣，我便宜些就可以彌補下質量，你不回頭了，還有前仆后繼的后來者，大連有500多萬人口，只要我便宜，不愁經營不下去。能用到翻譯的人口有多少呢？我想全大連就幾千人吧，而且這些人通常都處于一個共有的圈子內，翻譯公司一旦壞了名頭，很快就會出局。